descripción del trabajo

Estamos buscando un / a HR Business Partner (HRBP) Senior para nuestro cliente, una compañía multinacional de referencia en su sector.

Si tienes una sólida experiencia en Recursos Humanos y buscas un reto estratégico con proyección internacional, ¡esta es tu oportunidad!

Ubicación : Área Metropolitana de Barcelona

Disponibilidad para viajar : Sí, dentro de la zona asignada

Movilidad internacional : Requerida a medio plazo

Sobre el rol

Como HRBP Senior, serás un socio estratégico para los equipos de ventas y retail en la zona noroeste de España, alineando las estrategias de Recursos Humanos con los objetivos del negocio.

• Traducir la estrategia empresarial en iniciativas de personas accionables.
• Colaborar en la atracción y desarrollo del talento, impulsando la movilidad interna.
• Apoyar a los líderes en la gestión del desempeño, planificación de sucesión y desarrollo organizacional.
• Ser un agente de cambio para fortalecer la cultura organizacional y la comunicación interna.
• Monitorizar métricas clave y tendencias para la toma de decisiones basada en datos.
• Asegurar el cumplimiento de los procesos y estándares de Recursos Humanos.
• Participar en proyectos transversales y estratégicos de RRHH con impacto global.

Requisitos mínimos:

• Mínimo 10 años de experiencia en RRHH, de los cuales al menos 5 como HRBP.
• Experiencia en empresas multinacionales.
• Conocimiento de Workday (valorable).
• Haber trabajado en empresas con Centros de Servicios Compartidos / COEs (valorable).
• Inglés fluido (el catalán u otros idiomas serán un plus).
• Persona con visión estratégica, proactividad y capacidad de influencia.

Proyección internacional y plan de carrera dentro de una compañía líder.

Un entorno dinámico, estratégico y en crecimiento.

La oportunidad de impactar directamente en la organización y en el desarrollo del talento.

Si cumples con el perfil y quieres conocer más detalles, ¡inscríbete ahora!